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Informacion Ley 55/2003, de 16 de diciembre, delMarco del Personal estatutario de los servicios de salud
Etiquetas Estatuto Normativa Sanitaria
Numero de preguntas 30
Situacion Preguntas independientes.
Quiero hacer preguntas o

El tiempo mínimo de permanencia en la situación de excedencia voluntaria por agrupación familiar será de:
Ninguna es correcta.
Seis meses.
Un año.
Dos años.
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Señale la afirmación incorrecta en relación con los principios de la potestad disciplinaria:
Las sanciones que, en su caso, se impongan tendrán validez y eficacia en el servicio de salud en el que el interesado se encuentre prestando servicios en el momento de comisión de la falta.
La potestad disciplinaria corresponde al servicio de salud en el que el interesado se encuentre prestando servicios en el momento de comisión de la falta, con independencia del servicio de salud en el que inicialmente obtuvo su nombramiento.
Los hechos declarados probados por resoluciones judiciales firmes vinculan a los servicios de salud.
Sólo podrán sancionarse las acciones u omisiones que, en el momento de producirse, constituyen infracción disciplinaria.
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Señale la afirmación correcta en relación con las retribuciones de los aspirantes en prácticas:
En el ámbito de cada servicio de salud se fijarán las retribuciones de los aspirantes en prácticas que, como mínimo, corresponderán a las retribuciones básicas, incluidos trienios, del grupo al que aspiren ingresar.
En el ámbito de cada servicio de salud se fijarán las retribuciones de los aspirantes en prácticas que, como mínimo, corresponderán a las retribuciones básicas, excluidos trienios, del grupo al que aspiren ingresar.
En el ámbito de cada servicio de salud se fijarán las retribuciones de los aspirantes en prácticas que, como máximo, corresponderán a las retribuciones básicas, incluidos trienios, del grupo al que aspiren ingresar.
En el ámbito de cada servicio de salud se fijarán las retribuciones de los aspirantes en prácticas que, como máximo, corresponderán a las retribuciones básicas, excluidos trienios, del grupo al que aspiren ingresar.
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Cuando de un procedimiento de movilidad se derive cambio en el servicio de salud de destino, el cese en el destino anterior deberá producirse:
En los quince días siguientes a la notificación o publicación del nuevo destino adjudicado.
En los treinta días siguientes a la notificación o publicación del nuevo destino adjudicado.
En los tres días siguientes a la notificación o publicación del nuevo destino adjudicado.
En el mes siguiente a la notificación o publicación del nuevo destino adjudicado.
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Según el artículo 68.3 del Estatuto Marco, la suspensión firme por sanción disciplinaria no podrá exceder de:
Tres años.
Seis meses.
Seis años.
Un año.
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Señale la afirmación incorrecta:
Complemento específico, destinado a retribuir el especial rendimiento, el interés o la iniciativa del titular del puesto, así como su participación en programas o actuaciones concretas y la contribución del personal a la consecución de los objetivos programados, previa evaluación de los resultados conseguidos.
Complemento de carrera, correspondiente al nivel del puesto que se desempeña. El importe anual del complemento de destino se abonará en 14 pagas.
Ninguna es correcta.
Complemento de destino, correspondiente a retribuir el grado alcanzado en la carrera profesional cuando tal sistema de desarrollo profesional se haya implantado en la correspondiente categoría.
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Quienes sean declarados en suspensión provisional de funciones, quedarán encuadrados en la situación de:
Servicio activo.
Servicios especiales.
Servicios bajo otro régimen jurídico.
Reingreso al servicio activo.
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Las acciones u omisiones dirigidas a evadir los sistemas de control de horarios o a impedir que sean detectados los incumplimientos injustificados de la jornada de trabajo, se consideran una falta:
Leve.
Ninguna es correcta.
Grave.
Muy grave.
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Las sanciones impuestas por faltas graves prescribirán:
Al año.
A los dos años.
A los cuatro años.
A los seis meses.
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En lo referente a la jornada complementaria:
a) y b) son incorrectas.
Los períodos de localización serán tomados en consideración para la duración máxima conjunta de los tiempos de trabajo correspondientes a la jornada ordinaria y complementaria.
La jornada complementaria no tendrá en ningún caso la condición ni el tratamiento establecido para las horas extraordinarias, salvo determinadas excepciones.
a) y b) son correctas.
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