Aquel funcionario que se encontrase en situación de suspenso, su reingreso se producirá:

Todas las respuestas son correctas. Por adscripción provisional. A través de incorporación a un puesto de libre designación. A través de su participación en las diferentes convocatorias de concurso.

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Una de las siguientes situaciones da lugar a la declaración del funcionario en servicios especiales:

Cuando adquiera la condición de funcionario al servicio de una organización supranacional. Cuando realice una misión en organismos internacionales sin autorización de la Generalitat Valenciana. Cuando se desempeñan cargos electivos no retribuidos en la corporaciones locales. Cuando acceda a la condición de diputado de las Cortes Valencianas aunque no perciba retribuciones periódicas por el desarrollo de dicha función.

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Podrán permanecer en la situación de servicios especiales aquellos funcionarios miembros de las cámaras de las asambleas legislativas que pierdan tal condición por disolución de las mismas, o terminación del mandato, con la exclusión de:

Todas las respuestas son válidas. Miembros de los órganos legislativos de las corporaciones locales. Diputados y Senadores de las Cortes Generales. Diputados de las Cortes Valencianas y asambleas legislativas de las comunidades autónomas.

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Transcurrido el periodo de permanencia en la situación de expectativa de destino, el funcionario pasará a la situación de:

Excedencia forzosa. Activo. Excedencia voluntaria. Excedencia voluntaria por interés particular.

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La normativa legal vigente establece la posibilidad de acogerse los funcionarios a la situación de jubilación voluntaria para los casos:

Que el referido funcionario se encuentre en la situación de excedencia forzosa como consecuencia de reasignación de efectivos o en la situación de excedencia voluntaria incentivada. Que el referido funcionario se encuentre en la situación de expectativa de destino o en la situación de excedencia voluntaria incentivada. Que el referido funcionario se encuentre en la situación de expectativa de destino o excedencia forzosa como consecuencia de reasignación de efectivos. Todas las respuestas son correctas.

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Concluido el plazo reglamentario de permanencia en la situación de excedencia voluntaria incentivada, en caso de que el funcionario no solicitase el reingreso:

Pasará automáticamente a la situación de excedencia forzosa. Pasará automáticamente a la situación de excedencia voluntaria por interés particular. Deberá solicitar la excedencia voluntaria por interés particular. Deberá solicitar la excedencia forzosa.

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En el supuesto de que dos funcionarios generasen de forma simultanea el derecho a disfrute de la situación de excedencia voluntaria para el cuidado de familiar por el mismo hecho causante, la administración:

Tratándose de un derecho individual, deberá conceder necesariamente la excedencia a ambos funcionarios. Podrá limitar el ejercicio simultaneo siempre que exista una sentencia judicial firme. Podrá limitar el ejercicio simultaneo a través de decisión unilateral, previa comunicación al interesado y a las organizaciones sindicales más representativas. Podrá limitar el ejercicio simultaneo por razones justificadas relacionadas con el funcionamiento de los servicios.

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La condena o sanción determinarán la perdida del puesto de trabajo, excepto cuando la suspensión firme:

No exceda de 6 meses. No exceda de 3 meses. No exceda de 9 meses. No exceda de 12 meses.

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Todo puesto de trabajo que se encuentre cubierto con carácter provisional se convocará para su provisión definitiva:

En el plazo máximo de 1 año. En el plazo máximo de 2 años. En el plazo máximo de 18 meses. En el plazo máximo de 6 meses.

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Dentro de las causas que justifican la concesión de la excedencia voluntaria por cuidado de familiar no se contempla:

No poder valerse por sí mismo. Edad. Retribuciones por debajo del salario mínimo profesional. Accidente o enfermedad.

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	Nota	Correctas	Incorrectas	Sin contestar	Total
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