Comunidad de Opositores

Será declarado en situación de servicios especiales aquel funcionario que sea autorizado por la Generalitat Valenciana para realizar una misión en organismos internacionales:

Por un periodo de tiempo superior a 6 meses. Por un periodo comprendido entre 3 y 6 meses. Por un periodo inferior a 6 meses. Por un periodo de 6 meses.

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El funcionario que, reuniendo los requisitos de situación precedente, pueda acogerse a la situación de jubilación voluntaria anticipada deberá:

Tener cumplidos 60 años y 30 años de servicio. Tener cumplidos 65 años y 25 años de servicio. Tener cumplidos 60 años y 25 de servicio. Tener cumplidos 65 años y 30 de servicio.

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Concluido el plazo reglamentario de permanencia en la situación de excedencia voluntaria incentivada, en caso de que el funcionario no solicitase el reingreso:

Pasará automáticamente a la situación de excedencia voluntaria por interés particular. Pasará automáticamente a la situación de excedencia forzosa. Deberá solicitar la excedencia forzosa. Deberá solicitar la excedencia voluntaria por interés particular.

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Dentro de las causas que justifican la concesión de la excedencia voluntaria por cuidado de familiar no se contempla:

Accidente o enfermedad. Retribuciones por debajo del salario mínimo profesional. No poder valerse por sí mismo. Edad.

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La situación de excedencia por cuidado de familiares se encuentra regulada por:

Decreto 34/99 de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano. Resolución de 10 de junio de 1999, de la Dirección General de la Función Pública Valenciana. Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana. Ley 39/99.

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El funcionario suspendido provisionalmente de sus funciones:

Tiene derecho a percibir sus retribuciones básicas pero no las complementarias. Tiene derecho a percibir todas sus retribuciones. No tiene derecho a cobrar nada. Tiene derecho a anticipos.

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El funcionario que se encuentre en situación de servicios especiales, y en el supuesto de que su puesto de trabajo precedente hubiese sido conseguido por el sistema de libre designación, tendrá derecho:

A un puesto de trabajo de su nivel, grupo y lugar de destino. A un puesto de trabajo de su nivel, grupo y en el ámbito de la provincia donde se encontraba destinado. A un puesto de trabajo de su nivel, grupo y dentro del ámbito de influencia de la conselleria de procedencia. Al mismo puesto de trabajo que venía desempeñando.

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El derecho a la excedencia por cuidado de hijo adoptado será efectivo:

Desde la fecha de solicitud de la adopción. Todas las respuestas son válidas. Desde la fecha de nacimiento. Desde la fecha de la resolución judicial.

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Las situaciones del personal funcionario de carrera se encuentran recogidas en la Ley de la Función Pública Valenciana, en su artículo:

35. 36. 32. 30.

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Cuando un funcionario se encuentre sometido a expediente disciplinario no procedería conceder:

La excedencia voluntaria por agrupación familiar. La excedencia voluntaria por interés particular. La excedencia automática o forzosa. Todas las respuestas son incorrectas.

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