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Informacion 2009.03.08 - 3 Supuestos Prácticos - Supuesto Práctico B
Etiquetas Andalucia Celador Servicio Andaluz de Salud Supuesto Practico
Numero de preguntas 55
Situacion Preguntas independientes.
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Felipe es Celador del Hospital desde que consiguiera su plaza después de la última Oferta Pública de Empleo, teniendo reconocida desde ese momento hasta el actual una antigüedad de 18 años en el Servicio Andaluz de Salud. En el momento de su incorporación le fue asignado un turno rotatorio, siendo destinado a una unidad de correturnos de Celadores para cubrir incidencias de personal.
Felipe no está casado pero se encuentra inscrito en el registro de parejas de hecho de su Ayuntamiento. Su pareja, que actualmente no trabaja, se encuentra embarazada y a la espera de dar a luz.
Uno de sus mejores amigos, llamado Rosendo, también trabaja ocasionalmente en el Hospital pero aún no tiene la plaza en propiedad. En la actualidad tiene un nombramiento de cuatro meses de duración de los cuales ya han transcurrido dos. De hecho está preparándose para presentarse a las oposiciones y aprovecha los ratos de desayuno para preguntarle a sus compañeros aspectos relacionados con la movilización de pacientes.
Durante la jornada de trabajo es frecuente que Felipe sea enviado a varios servicios del Hospital para realizar distintas tareas.


SEGÚN EL ESTATUTO MARCO, ¿SE PUEDE IMPONER COMO SANCIÓN LA SEPARACIÓN DEL SERVICIO POR HABER COMETIDO UNA FALTA MUY GRAVE?
Si
La separación del servicio sólo está previsto para las faltas sumamente graves
No
El personal fijo de plantilla no puede ser separado del servicio
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EL DERECHO A LA FORMACIÓN CONTINUADA, SE ENCUENTRA DENTRO DE LOS DERECHOS QUE EL ESTATUTO MARCO DENOMINA:
Derechos colectivos
Derechos individuales
Derechos específicos
Derechos genéricos
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NO ES TAREA PROPIA DEL CELADOR:
Vigilar el comportamiento de las visitas
Limpiar las jaulas de los animales en los laboratorios experimentales
Vigilar la distribución de las comidas
Cuidar que se cumplan las normas establecidas
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UN EXTINTOR COMPUESTO DE POLVO POLIVALENTE Y GAS IMPULSOR, ¿CONTRA QUÉ TIPO DE FUEGO SE PUEDE EMPLEAR?
Fuego de tipo C
Fuego de tipo A
Fuego de tipo B
Todas son correctas
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FELIPE COMENTA A ROSENDO QUE ÉL, CUANDO SU PAREJA DÉ A LUZ, TAMBIÉN QUIERE HACER USO DE UNA LICENCIA POR ASUNTOS PARTICULARES. ¿DE CUÁNTOS DÍAS PUEDE DISFRUTAR FELIPE POR ESTE CONCEPTO?
Nueve días
Seis días por cada año natural
Cuatro días al año
Seis días, ampliables a otros seis en caso de nacimiento
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EN LA POSICIÓN SIMS:
Los brazos estarán próximos a las rodillas
Las dos piernas están estiradas
Una de las piernas está flexionada hacia delante
Los brazos estarán estirados y pegados al cuerpo
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FELIPE, QUE ESTÁ EN TURNO ROTATORIO, ¿A CUÁNTAS HORAS DE DESCANSO ININTERRUMPIDO TENDRÁ DERECHO ENTRE LA FINALIZACIÓN DE UNA JORNADA Y EL PRINCIPIO DE LA SIGUIENTE?
12 horas
0 horas
24 horas
7 horas
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ROSENDO, PARA REALIZAR SU TRASLADO A TOTAL SATISFACCIÓN, QUIERE HACER USO DE UNA LICENCIA POR ASUNTOS PARTICULARES. ¿TIENE DERECHO A ESTE TIPO DE LICENCIA?
No, por no ser personal fijo
No, por llevar trabajando sólo dos meses
Sí; tendrá derecho a la parte proporcional que le corresponda según el tiempo de servicios prestados a razón de 1 día por cada dos meses trabajados
Sí; tendrá derecho a la parte proporcional que le corresponda según el tiempo de servicios prestados a razón de 2 días por cada dos meses trabajados
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ROSENDO, SEGÚN EL TIPO Y DURACIÓN DE SU NOMBRAMIENTO, ES:
Personal estatutario interino
Personal estatutario eventual
Personal estatutario
Personal de gestión y servicios
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POR EL CONTRARIO, SÍ FORMA PARTE DE SUS FUNCIONES:
Hacer los servicios de guardia que le correspondan dentro de su turno
Ayudar al encendido de calderas
Lavar y asear frecuentemente a los pacientes
Realizar la limpieza del centro
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