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Informacion Ley 14/1986, de 25 de Abril, General de Sanidad - Título III Nº3 [Dificultad Alta]
Etiquetas Normativa Sanitaria
Numero de preguntas 40
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El artículo 87 de la Ley General de Sanidad establece que el personal:
Podrá ser cambiado de puesto por necesidades imperativas de la organización sanitaria dentro del ámbito del Servicio de Salud correspondiente.
El personal no podrá ser cambiado de puesto, en ningún caso.
Podrá ser cambiado de puesto por necesidades imperativas de la organización sanitaria dentro del área de salud.
Podrá ser cambiado de puesto por necesidades imperativas de la organización sanitaria dentro de la zona de salud.
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De acuerdo con el artículo 58.2 de la Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad, los Consejos de salud del área estarán constituidos por:
Las organizaciones sindicales más representativas, en una proporción no superior al 15%, a través de los profesionales sanitarios titulados.
Las organizaciones sindicales más representativas, en una proporción no inferior al 25%, a través de los profesionales sanitarios titulados.
Las organizaciones sindicales más representativas, en una proporción no superior al 25%, a través de los profesionales sanitarios titulados.
Las organizaciones sindicales más representativas, en una proporción no inferior al 15%, a través de los profesionales sanitarios titulados.
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¿Quién será el encargado de confeccionar el Plan Integrado de Salud?:
Los departamentos de sanidad de cada una de las Comunidades Autónomas.
La Comunidad Autónoma.
El Departamento de Sanidad de la Administración del Estado.
El Estado.
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Según el artículo 54 de la Ley General de Sanidad, cuántos planes de salud elaborará cada Comunidad Autónoma:
Uno.
Tantos como zonas de salud existan en dicha Comunidad.
Tantos como provincias existan en dicha Comunidad.
Tantos como áreas de salud existan en dicha Comunidad.
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Con el fin de organizar un sistema sanitario coordinado e integral, ¿quiénes delimitarán y constituirán en su territorio demarcaciones denominadas áreas de salud?:
Las Comunidades Autónomas.
El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional del Salud.
El Consejos de dirección de cada área.
Las demarcaciones sanitarias.
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Serán funciones del Consejo de Salud del área:
Ninguna es correcta.
La propuesta de nombramiento y cese del gerente del área de salud.
La aprobación del anteproyecto y de los ajustes anuales del Plan de Salud del área.
La aprobación de las prioridades específicas del área de salud.
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Según el artículo 83 de la Ley General de Sanidad, los ingresos procedentes de la asistencia sanitaria en los supuestos de seguros obligatorios especiales y en todos aquellos supuestos, asegurados o no, en que aparezca un tercero obligado al pago, tendrán la condición de:
Ingresos propios del servicio de salud correspondiente.
Tasas por la prestación de determinados servicios.
Cotizaciones sociales.
Transferencias del Estado.
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El artículo 51 de la Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad, establece que la base de la planificación de los servicios de salud que se creen en las Comunidades Autónomas, será:
Que el acceso y las prestaciones sanitarias se realicen en condiciones de igualdad efectiva.
Todas son correctas.
La financiación de las obligaciones derivadas de la Ley General de Sanidad mediante recursos de las Administraciones públicas.
La división de todo el territorio en demarcaciones geográficas.
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La Ley General de Sanidad, determina en su artículo 84.2, que el Estatuto-marco contendrá:
Normativa básica aplicable en materia de clasificación, selección, derechos y deberes, régimen disciplinario, incompatibilidades y sistema retributivo, garantizando la estabilidad en el empleo y su categoría profesional.
Normativa básica aplicable en materia de clasificación, selección, provisión de puestos de trabajo y situaciones, régimen disciplinario, incompatibilidades y sistema retributivo, garantizando la estabilidad en el empleo y su categoría profesional.
Normativa básica aplicable en materia de clasificación, selección, provisión de puestos de trabajo y situaciones, derechos, deberes, régimen disciplinario, garantizando la estabilidad en el empleo y su categoría profesional.
Normativa básica aplicable en materia de clasificación, selección, provisión de puestos de trabajo y situaciones, derechos, deberes, régimen disciplinario, incompatibilidades y sistema retributivo, garantizando la estabilidad en el empleo y su categoría profesional.
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Según el artículo 46 de la Ley General de Sanidad, es una característica fundamental del Sistema Nacional de Salud:
Facilitar el trabajo en equipo de los profesionales sanitarios de la zona.
La extensión de sus servicios a toda la población.
El establecimiento de los criterios generales de coordinación en el área de salud.
Promover la participación comunitaria en el seno del área de salud.
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